布线供应商因创造 100 个工作岗位而获奖

布线、互连和系统解决方案提供商 Rockford Components 赢得了一项新奖项，以表彰其员工和管理层如何共同努力发展业务。罗克福德获得了 3000 万英镑的合同，创造了 100 个新工作岗位，并将出口增加到 50% 以上的产量。 – 图片由 Rockford 提供 9 月 28 日星期四，在工厂 100 名强大的 Worksop 员工面前颁发了“分享增长激励奖杯”，他们的技能和承诺受到了 Bassetlaw 议员 John Mann 以及航空航天和国防工业的赞扬Sharing in Growth 的首席执行官 Andy Page 向 Rockford 董事总经理 Peter Lion 颁发了奖杯和证书，Sharing in Growth 是一项政府支持的强化计划，旨在提高英国航空航天供应链的竞争力。Rockford 在沃克索普，诺丁汉郡，伦德尔萨福克郡的伊沙姆和威尔特郡的索尔兹伯里在 2014 年被选为共享增长转型计划。从那时起，在共享增长的支持下，罗克福德显着发展了业务，改变了文化，制定了有远见的战略并取得了经营业绩符合世界一流的做法。因此，它获得了 3000 万英镑的合同，创造了 100 个新工作岗位，并将出口增加到 50% 以上的生产。它目前正在招聘一系列职位，以应对其不断增长的销售额，包括车间操作员、工程师和技术人员，并且刚刚启动了一项新的系统解决方案能力，Rockford 正在与其供应商合作提供完整的系统，而不仅仅是电缆组件或线束。该公司的新业务制胜战略还包括对概念的额外投资在其 Worksop 设施中称为 Future Factory，这可能有助于将年销售额从 1600 万英镑提高到 4000 万英镑等可能会带来另外 60 个新工作岗位。安迪·佩奇在颁奖时表彰了罗克福德员工对持续改进的奉献精神。佩奇说：“作为一个国家，与美国、德国和法国的竞争对手相比，我们的生产率出奇地低。“共享增长的创建是为了帮助公司在全球高价值制造业中竞争，使工作更有成就感、回报和保障。雄心勃勃的公司应该得到支持，因此分享成长为罗克福德取得的巨大成功做出了贡献而感到自豪。为国防、航空航天、海洋和核工业提供布线、互连和系统解决方案的供应商。“传统的英国家族企业只能走这么远，我们已经开始触及玻璃天花板。我们认识到我们需要改变和影响流浪。幸运的是，分享增长为我们提供了实现的途径，我们现在拥有实现和维持增长的结构和能力。 、劳斯莱斯、赛峰和泰雷兹。它得到了区域增长基金和超过 1.5 亿英镑的私人投资的支持。在 SiG 的支持下，该计划的前 43 家公司迄今已获得约 20 亿英镑的合同——其中近 20% 用于直接出口。因此，在获得 3,000 多个工作岗位后，SiG 有望实现到 2022 年保住 10,000 个英国工作岗位的最终目标。