英国拥有强大而引以为豪的制造业历史，对于一个小国来说，长期以来一直在全球舞台上发挥着超凡的实力。今天，英国仍然是世界第九大制造业国家，产值为 1830 亿英镑。但由于我们对工业自动化的采用缓慢，我们在最高层的席位看起来岌岌可危。最近发布的 IFR World Robotics Industrial Robots 2022 报告不再是中国、日本或大韩民国等亚洲强国的领地，斯洛文尼亚、斯洛伐克、芬兰和匈牙利等距离本土更近的国家现在已经超过了英国。机器人技术的采用。如果我们要继续在全球舞台上竞争，英国的自动化社区就必须团结起来支持英国公司采用机器人技术，并确保我们作为制造国家的声誉继续蓬勃发展。
破纪录的一年正如其前言中所承认的那样，stat2022 IFR 报告中包含的 istics 有力地表明了机器人技术在支持企业保护其核心生产流程免受过去几年我们经历的众多全球危机的影响方面所做的重要贡献。 2021 年安装了创纪录的 517,385 台新机器人——比 2020 年增长了 31%，令人印象深刻。除了汽车、电子、金属和机械行业等传统自动化采用者之外，机器人能力通过数字化和人工智能的进步也出现在以下行业仓储和物流业也开始部署自动化解决方案。英国逆势而上
机器人技术在使所有国家/地区的制造商保持敏捷性、成本效益和全球竞争力方面发挥着关键作用，事实上 2021 年创纪录的新机器人安装数量尤其令人鼓舞。但是，从英国的角度来看，IFR 结果更令人警醒。2,054 台，新安装的机器人数量同比下降 7%，使英国的平均制造机器人密度为每 10,000 名员工 111 台机器人，报告指出，这“对于西欧国家来说非常低”。这一数字远低于 141 的全球平均水平，并且大大低于表现最好的韩国（1,000）和欧洲领跑者德国（397）。事实上，英国目前在世界机器人密度排名中仅排在第 24 位，这使我们成为唯一一个未进入前 20 名的 G7 国家。提高生产力
英国作为领先制造国的地位毋庸置疑；但如果我们使用更多的自动化，我们可以显着提高我们的生产力水平。综上所述，许多国家的制造业占 GDP 的比重与英国相似，为 10%（例如美国、荷兰、丹麦和瑞典）；但他们的生产率因此比我们高他们在自动化方面投入更多。令人惊讶的是，德国工人每小时的工作效率比英国工人高出约 30%——简而言之，除非我们实现自动化，否则我们不能指望继续在国际舞台上竞争。劳工危机
在过去几年中，面对一系列前所未有的全球和国家危机，自动化的需求变得更加迫切，这些危机影响了英国制造商招聘员工的能力。已经面临劳动力短缺的英国脱欧风暴和 COVID-19 大流行促使欧洲劳动力从我们的海岸外流，导致 2022 年 1 月报告的制造业职位空缺达到 97,000 个（同比增加 113 个） %). 除了这场“离职成本”危机外，该国还面临着生活成本危机，制造商正努力应对不断上涨的能源、运输和原材料费用。管理增加成本是一个困难的平衡行为，但可以通过自动化来减轻。通过使用机器人来完成枯燥、肮脏和危险的任务，自动化使制造商能够更好地利用他们的人类员工，提高他们的技能以提高招聘率和保留率，同时提高生产率。光明的未来
展望，因此，比目前看起来更亮。 2015 年，英国的机器人密度仅为每 10,000 名员工 71 台机器人——目前的数字为 111 台，增长了 56%，这在 FANUC UK 反映在我们到 2023 年的健康订单簿中。英国已经拥有世界一流水平工程师、世界一流的机床制造商、世界一流的集成商和世界一流的员工队伍。为了保持我们作为世界级制造商国家的声誉，我们现在需要支持公司实施世界级自动化技术。关于作者 Tom Bouchier，FANUC UK 董事总经理
