PSA 公布沃克斯豪尔和欧宝的战略计划

法国汽车制造商 Groupe PSA 宣布了一项战略计划“PACE！”，以恢复财务基本面并增强其品牌 Vauxhall 和 Opel 的可持续竞争力。沃克斯豪尔在埃尔斯米尔港（柴郡）和卢顿（贝德福德郡）的工厂雇佣了大约 4,500 名员工——图片由Pixabay提供。所有的步伐！举措将有助于实现产生积极的运营自由现金流以及汽车部门的经常性运营利润率的目标，到 2020 年第一阶段为 2%，到 2026 年为 6%。该计划没有具体提及英国的 Ellesmere 和 Luton 工厂，但它的设计意图很明确，即维护所有工厂并避免在欧洲强制裁员。应通过创新工作时间概念、自愿计划等深思熟虑的措施来实现必要且可持续的劳动力成本降低或提前退休计划s. 根据该计划，到 2020 年和 2026 年，PSA 集团的强强联合将产生 11 亿欧元和 17 亿欧元的年度协同效应。所有这些行动都将有助于降低欧宝/沃克斯豪尔 800,000 辆汽车的财务盈亏平衡点，无论逆风如何，都可以创造有利可图的商业模式。凭借 Groupe PSA 的技术，欧宝/沃克斯豪尔将成为欧洲二氧化碳排放的领导者。到 2024 年，所有欧洲乘用车都将实现电气化——提供纯电池电力推进或插电式混合动力版本以及高效的内燃机。到 2020 年，欧宝/沃克斯豪尔将在市场上推出四款电动车，包括 Grandland X PHEV 和下一代 Corsa 作为纯电动汽车。该公司将在 2020 年之前增强其竞争力，例如通过将每辆车的成本降低 700 欧元。营销费用的效率将提高 10% 以上。总体效率将通过降低整个系统的复杂性来提高ll 的 G&A/收入比率从 5.6% 上升到 4.7%，目标是使公司在工资成本/收入比率方面达到行业基准。 欧宝首席执行官 Michael Lohscheller 说：将释放我们的全部潜力。该计划对公司至关重要，可以保护我们的员工免受逆风影响，并将欧宝/沃克斯豪尔转变为可持续发展、盈利、电气化和全球化的公司。实施已经开始，所有团队都渴望实现目标。” Lohscheller 说：“调整架构和动力总成系列将大大降低开发和生产的复杂性，从而实现规模效应和协同效应，有助于提高整体盈利能力。”